Pasa de sesiones virtuales aburridas a sesiones divertidas, inolvidables, altamente productivas y con cámaras encendidas.
¿Tus grupos virtuales son apáticos, apagan sus cámaras y sientes que hablas solo?
Aprende exactamente lo que tienes que hacer para crear sesiones virtuales memorables.
Consultor Terapeuta de Eskala 360
“No solamente cumplió las expectativas, las sobrepasó… Me voy completamente satisfecho… Aprendí a hacerlo al revés de cómo lo venía haciendo… el aprendizaje a partir de la diversión… lo recomiendo muchísimo, nuestros anfitriones son divertidos, dinámicos y hacen que no perdamos el interés y permanezcamos pegados a la pantalla”.
Mentora en Grupo Devlyn
“Me permitió aprender jugando… Se me facilitó entender las plataformas al participar en los juegos… Fue estimulante. Me ayudaron a tener confianza y a darme permiso de cometer errores… Aprendí que no hay edades para aprender… Me siento entusiasmada y muy agradecida porque rompí el miedo a equivocarme”.
Socio del centro de capacitación Protagonistas en Ventas
“Este Taller ha superado mis expectativas… ahora voy a poder realizar dinámicas para que mis capacitaciones no sean monótonas… Si alguien duda en tomar el Taller, no lo haga, tómelo”.
Aprende a crear dinámicas memorables, divertidas y altamente productivas
en 5 pasos
Facilita
Virtualiza
Emociona
Gamifica
Crea
¡Estoy harto de tener ese sentimiento de ser aburrido en mis sesiones virtuales y sentirme insuficiente porque solo hay cámaras apagadas!
Nosotros también estábamos muy nerviosos antes de iniciar una nueva sesión virtual porque no queríamos generar este sentimiento de aburrimiento.
Sé como te sientes, nosotros también pasamos por lo mismo.
Cuando comenzamos a crear sesiones virtuales, obligados por el tema de cuarentenas, pensamos que iba a ser muy fácil, solo era una sesión en internet con todos adentro y listo.
Pensábamos que iba a ser lo mismo que una sesión presencial.
No preparábamos la sesión, nos importaban poco las ventajas de cada plataforma y usábamos cualquier app para dinámicas o quizzes como Kahoot, y a veces fingimos alegría para que la sesión fuese más “amena”.
Ya te imaginarás las consecuencias; no conectábamos con la audiencia, muchos fallos técnicos y la gran mayoría de cámaras, apagadas.
Cada que había una dinámica se respiraba tensión, las manos nos sudaban y rezábamos para que nada saliera mal porque contábamos con muy pocas herramientas que además de todo, no dominábamos.
Y lo peor: pensábamos que no teníamos el suficiente “carisma” como para hacer sesiones virtuales ganadoras.
Nos encontramos con ese triste pero decisivo momento en donde descubres que una sesión virtual ganadora requiere más que solo un quiz y que no es tan fácilmente como parece.
Estás a punto de aprender el método que nos ha permitido dar sesiones virtuales ganadoras, divertidas, con cámaras encendidas y altamente productivas, eliminando por fin ese sentimiento de aburrimiento y soledad.
¿De que consta el taller?
12 horas online en vivo divididas en 6 sesiones de 2 horas cada una
Más de 10 herramientas virtuales
Más de 10 dinámicas listas para aplicar
Whatsapp del grupo para seguimiento
PDF de trabajo con toda la información del taller
Formatos utiles
Material bibliográfico y multimedia para consulta
Reconocimientos a los participantes
Próximo taller
del viernes 10 al viernes 24 de febrero de 2023
Viernes 10, lunes 13, miércoles 15, viernes 17, lunes 20 y viernes 24 de febrero.
Todas las sesiones de 19 a 21 horas
(horario de la Ciudad de México).
Los 5 pasos para crear dinámicas virtuales memorables
Manejo de grupo, conocimientos y habilidades para la planeación, la ejecución y el cierre en entornos virtuales.
Amplía tu maletín de herramientas y habilidades virtuales imprescindibles. Pizarras colaborativas, plataformas de trivias, herramientas de gamificación para diseñar actividades gamificadas, escape rooms e interactivos, votaciones en tiempo real, un programas para producir tus transmisiones en directo, entre otras.
Utiliza el poder de la narrativa para crear un contexto fascinante y utilízala como la envoltura perfecta para tus dinámicas.
Hazlo entretenido. Utiliza elementos del juego para captar el interés de los participantes.
Diseña, prueba y mejórala tu propia dinámica.
Experimentarás en un ambiente seguro y obtendrás toda la retroalimentación necesaria para realizar dinámicas memorables de manera exitosa.
Por medio de poderosas dinámicas obtendrás más recursos y habilidades para mejorar tu trabajo, ya sea de manera virtual, híbrida o presencial.
Todo esto bajo un enfoque experiencial, lúdico y de “aprender haciendo”.
Antes $4,500 MXN (225 USD)
Ahora $3,500 MXN (175 USD)
Day(s)
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Hour(s)
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Minute(s)
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Second(s)
Valor del Taller por persona
$4,500 MXN (225 USD)
Descuento especial
$3,500 MXN (175 USD)
Ahorras $1,000 MXN (50 USD)
¡Y eso no es todo!
(pagas 1 y puedes invitar a alguien más)
Ahorras $1,250 MXN (62.5 USD)
Bonos extra
12 meses de suscripción a Wordwall, para que puedas realizar actividades virtuales personalizadas ilimitadas, eligiendo entre 18 diferentes plantillas.
Obtienes $720 MXN (36 USD)
Contiene información complementaria a la que se verá en el Taller. Aspectos básicos para elaborar tu programa
Incluye un formato descargable en excel listo para ser llenado.
Obtienes $300 MXN (15 USD)
Suscripción a Everest por 90 días. Gamifica al instante sesiones de capacitación de hasta 20 personas. Podrás personalizar el tablero de juego y los contenidos.
Obtienes $3,100 MXN (155 USD)
Ahorras hasta:
$6,320 MXN (316 USD)
GARANTÍA
Si tomaste las 2 primeras sesiones y sientes que no era lo que esperabas, te regresamos el 100% de tu dinero sin preguntarte nada.
Oferta por tiempo limitado
$3,500 MXN (175 USD)
2 x 1 (pagas 1 y puedes invitar a alguien más)
12 meses de suscripción a Wordwall, para que puedas realizar actividades virtuales gamificadas
Ebook Guía Práctica para Desarrollar un Programa Virtual Exitoso.
Suscripción a Everest por 90 días. Gamifica al instante sesiones de capacitación de hasta 20 personas.
Valorado en $13,120 MXN (656 dólares)
Coordinador de capacitación regional en Grupo Devlyn.
“Este taller nos dejó claro que hay un mundo completo de herramientas que nos pueden apoyar en esta nueva era digital. Me ayudó bastante y cumplió con las expectativas… Vimos cómo funcionan, son herramientas muy intuitivas. No solamente me van a servir para capacitar sino también en mi trabajo diario… Yo les diría que se atrevan para brindar una mejor experiencia a las personas que participen en sus capacitaciones… atrévanse a salir de su zona de confort…”.
Supervisora de Capital Humano en Edega América Latina.
“Me llevo mucho aprendizaje y mucho por estudiar… Definitivamente es la mejor inversión que pueden hacer para generar nuevas habilidades”.
Director consultor de Ejecutive Development.
“Si te dedicas al desarrollo de personas, eres consultor dentro o fuera de una empresa, te tienes que dar el lujo de este taller… para mi resultó transformacional, aprendí nuevas técnicas para hacer mis dinámicas de manera ordenada… llenó mis expectativas y las sobrepasó, a mi me cambió, a ti también te va a cambiar “.
Director de Design-Toi.
“Yo buscaba dinámicas y herramientas para mejorar mis cursos, pláticas y conferencias y en este taller lo encontré… Además me ayudaron a reflexionar de por qué me van a recordar las personas y es a través de la emoción. ¡Este Taller es emocionante!, vas a aprender a hacer lo mismo, pero de manera diferente porque el mundo ha cambiado…”.
Docente y estudiante la maestría en desarrollo de potencial humano y organizacional.
“Para mis capacitaciones quería implementar dinámicas con las que la gente me recordara, y cumplió ampliamente con mis expectativas… El taller fue memorable. Te enseña muchas herramientas y dinámicas que aplicaré en mi día a día… Me llevo mucho conocimiento, lo recomiendo ampliamente”.
Mentor en Grupo Devlyn.
“Encontré las herramientas para capacitar de manera más fácil, esto me contribuye a que la tienda tenga un mejor funcionamiento… Muy padres las explicaciones… Si hubiéramos tenido esto antes, las capacitaciones serían muy diferentes… porque hay veces que no nos hacen caso cuando capacitamos, ahora se van a conectar por gusto…”.
Capacitador en Grupo Dicex.
“Se vino la pandemia y mis cursos son de corte jurídico… Tuve que seguir dando capacitación y caí en una cuadratura. Ahora, con este taller que me ha servido mucho, encontré formas de atraer la atención de mis compañeros y ya tengo ideas para implementar… Y sé que ahora puedo hacer mis cursos divertidos. Tomen este Taller porque la capacitación tiende a ser en linea”.
Mentora en Grupo Devlyn.
“Me ayudaron a ser más dinámica en mis capacitaciones. Yo tenía dudas en cómo captar la atención, sin que se aburrieran pero que aprendieran… Sus talleres son demasiado buenos, entretienen a cualquiera por la forma en la que enseñan… estoy muy agradecida, sigan compartiendo este taller porque va a ayudar a muchísimos más…”.
Mentora en Grupo Devlyn.
“He aprendido a no aburrir en mis capacitaciones. Daniel y Omar me han enseñado que se puede aprender jugando y quiero llevarlo a la práctica”.
Tomé el curso de “Dinámicas Grupales Memorables” con Omar y Daniel. Estoy muy agradecida por todo el aprendizaje que tuve. Ayuda a todo aquel que quiera mejorar y tener mucha más experiencias en las técnicas didácticas en dinámicas grupales en línea, para poder usar las herramientas online más fáciles y prácticas y para mejorar la atención y el aprendizaje de los alumnos. Lo recomiendo ampliamente porque no nada más aprendí a usar ciertas herramientas tecnológicas sino que también me fortaleció en el expertise para mejorar mis cursos y talleres y en cómo desarrollarme y desenvolverme dentro de esta era digital a través de la pantalla, en mejorar mi speech y movimientos para ser una mejor instructora.
Tomé el curso “Dinámicas Grupales Memorables” y la verdad me encantó, conocí muchas nuevas herramientas y estrategias para lograr un mayor dinamismo en mis cursos. ¡Muchas gracias a Tric Comunicación!
Yo tenía el problema de no saber cómo aplicar exámenes en línea y este taller me ayudó mucho. Los invito a tomarlo. ¡Gracias!
Somos socios y fundadores de TRIC Comunicación y Juegos Empresariales. Somos empresarios, diseñadores gráficos y nos gusta mucho jugar.
Fuimos miembros de de la Asociación Mexicana de Directores de Recursos Humanos AMEDIRH formando parte activa de los comités de Comunicación, Innovación.
Nos conocimos en los scouts desde muy niños, ahí aprendimos, sin saber que lo hacíamos (de manera natural, como debe ser). Era aprender haciendo, era gamificación, eran dinámicas. Años después nos convertimos en scouters, es decir, facilitadores a cargo de secciones de niños, adolescentes y de adultos. Obtuvimos la formación “Insignia de madera” y diversos cursos y talleres de actualización para mejorar nuestras habilidades en la realización de dinámicas y actividades con la metodología del escultismo.
Posteriormente nos asociamos para crear el despacho de diseño que se convirtió en TRIC Comunicación, y por cosas del destino nos comenzaron a pedir desarrollar juegos y luego implementarlos. Posteriormente desarrollamos juegos de mesa, virtuales y en aplicaciones.
Así creamos “Juegos Empresariales” y comenzamos a estudiar cada vez más y ahora estamos conjuntando este conocimiento, para seguir dejando huella.
Somos de los pocos creadores de juegos de mesa a nivel latinoamérica para soluciones de capacitación, comunicación y cultura, los cuales hemos vendido a empresas como Semarnat, Conagua, GNP, Leschaco, Consorcio ARA, Interjet, Cenagas, Devlyn, entre otros…